В Краснодаре прошла конференция по кадровому обеспечению и модернизации экономики

Сегодня в выставочном комплексе «КРАСНОДАРЭКСПО» представители городской власти, бизнеса, образовательных учреждений, кадровых агентств, средств массовой информации обсудили механизмы взаимодействия по вопросам кадровой политики и развития кадрового потенциала региона.

Не секрет, что в последнее время кадровые потребности экономики города и края  не всегда удовлетворяются образовательными учреждениями, а те специалисты, которые в избытке   выпускаются вузами и колледжами, зачастую остаются невостребованными.

- Зачастую  кадровые проблемы работодатели предпочитают решать своими силами. Нам необходимо восстановить живую, непосредственную связь между промышленными предприятиями и учебными заведениями. С одной стороны, учащиеся должны проходить производственную практику на лучших предприятиях отрасли и осваивать оборудование, с другой – сами преподаватели и мастера должны знать, что нового внедряется в компаниях и где их ученики могут с наибольшей пользой пройти стажировку,  – подчеркнула заместитель директора департамента экономики, инвестиций и внешних связей администрации Краснодара  Людмила Павлова.

По данным независимой статистики, в России среди причин неукомплектованности предприятий специалистами 86% - это низкая заработная плата, 27% - отсутствие жилья и социальных льгот, 19% - отсутствие перспектив.