Поиск по сайту

Введите запрос для поиска например, структура администрации
Закрыть
Новостная лента округа

Администрация Западного округа информирует об изменении размера минимальной зарплаты

26 мая 2014

В соответствии с Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2012-2014 годы с 1 июня 2014 года месячная заработная плата работников, работающих на территории Краснодарского края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов, не может быть ниже размера величины прожиточного минимума трудоспособного человека, при условии, что указанными работниками полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).

Индексация размера минимальной заработной платы в крае производится с учётом роста величины прожиточного минимума для трудоспособного населения с первого числа месяца, следующего за месяцем вступления в силу нормативного правового акта соответствующего органа исполнительной власти Краснодарского края.

В соответствии с приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 24.04.2014 № 155 , прожиточный минимум для трудоспособного населения с 1 июня 2014 года составит 8 027 рублей в месяц.

Данная величина действует до установления величины прожиточного минимума за II квартал 2014 года.

Администрацией Западного внутригородского округа постоянно ведётся работа по недопущению выплаты руководителями предприятий и организаций округа заработной платы ниже прожиточного минимума.

Так, по итогам за январь-апрель 2014 года на заседании межведомственной комиссии по финансовому оздоровлению предприятий, совершенствованию системы расчётов и сокращению задолженности по налогам, сборам, пеням и штрафам в местный бюджет было заслушано 93 руководителя предприятий, выплачивающих заработную плату ниже прожиточного минимума.

По итогам заседания комиссии работодателям, выплачивающим заработную плату ниже установленного прожиточного минимума, необходимо привести штатное расписание в соответствие.